대부분의 사람들은 일하는 것을 그만두면서 도착하기 시작하는 매월 지불액면에서 사회 보장을 생각합니다. 그러나 실제로 사회 보장은 매년 수십억 달러를 지불하는 사회 보험 및 수당 (세계에서 가장 큰 정부 프로그램 중 하나)의 미국 연방 프로그램을 가리키는 포괄적 인 용어입니다.

이 거대한 프로그램의 복잡성은 사회 보장 혜택의 다양한 유형을 이해하게합니다. 아래에 설명 된 세 가지 주요 사회 보장 혜택 프로그램이 있으며, 이들 프로그램은 해당 프로그램을 언제든지받을 자격이 있습니다.

빠른 입문서는 사회 보장 입문을 참조하십시오.

퇴직 근로자 급여

이것은 가장 친숙한 계획이며, 근원은 80 년 전으로 거슬러 올라갑니다. 사회 보장 퇴직 급여는 노령 및 Survivors 보험 신탁 기금에서 지급됩니다.

하위 카테고리에는 다음이 포함됩니다 :

- 퇴직 근로자

내용 : y ou는 직장에서 사회 보장에 기여한 퇴직자 인 경우 혜택을받을 수 있습니다 ), 피보험자 또는 자격이있는 것으로 간주됩니다.

자격 요건에 필요한 기간은 사회 보장국의 웹 사이트에 나와 있습니다. 기본적으로 21 세가 된 후 1 년에 1 쿼터 (QC)가 필요하며 전체적으로는 몇 가지 요인에 따라 6 ~ 40 QCs가 필요합니다.

시작 : 사회 보장 퇴직 급여는 62 세에 일찍 시작될 수 있습니다. 그러나 수표는 완전 은퇴 연령 (FRA)까지 기다릴 때보 다 30 % 더 낮을 수 있습니다. 1943 년과 1954 년; 67 세까지 점차적으로 증가하는 연령, 1960 년 이후에 태어난 사람들을위한 FRA. 최대 혜택은 70 세부터 시작됩니다.

끝 : 귀하의 사회 보장 퇴직 급여는 귀하가 사망 할 때 종료됩니다.

- 퇴직 한 근로자의 배우자

: 퇴직 한 근로자의 배우자도 특정 자격을 충족하면 혜택을받을 수 있습니다. 다음 중 하나가 포함됩니다 :

• 16 세 미만의 어린이 돌보기
• 22 세가되기 전에 장애가있는 자격이 된 장애 아동 (또는 성인)을 돌보는 행위
• 최소 62 세 < 결혼 생활이 최소 10 년 이상 지속되었고 결혼하지 않은 경우 배우자가 혜택을받을 자격이 있습니다. 배우자 급여는 퇴직 근로자 급여의 50 %에 달할 수 있습니다.

시작 :

배우자 혜택은 은퇴 한 근로자가 혜택을 받기 시작할 때 시작됩니다. 끝 :

혜택은 귀하 또는 귀하의 배우자가 사망 할 때까지 계속됩니다. - 은퇴 한 근로자의 자녀

: 아동도 사회 보장 혜택을받을 수 있습니다. 자격을 갖추기 위해 자녀는 다음 중 하나 여야합니다 : 18 세 미만

• 19 세 미만의 고등학생
• 22 세가되기 전에 장애가있는 성인
• 시작 :

부양 자녀 수당 은퇴 한 근로자의 수당이 시작될 때 시작됩니다. 끝 :

부양 자녀 수당은 자녀가 18 세가 될 때 (19 세, 고등학생 인 경우) 또는 은퇴 한 근로자 (또는 자녀)가 사망 할 때 - 둘 중 빠른 날짜 적용됩니다. 생존자 수당

노령 및 산자 보험 신탁 기금에서 지급되는 생존 수당은 아래에 설명 된대로 사망 한 근로자의 가족에게 돌아갑니다.

- 영부인 (999)>

:

생존 배우자가 60 세 미만이며 16 세 미만의 자녀가 있거나 자격이 된 장애 아동 인 경우, 근로자의 사망시 혜택을받을 자격이 있습니다. 시작 : 귀하의 생존 배우자를위한 혜택은 귀하의 사망시 시작됩니다.

끝 : 혜택은 60 세가 되나 (아래 참조), 자격이 상실되거나 사망 할 때 종료됩니다.

- 고령자 (999 세)

:

귀하의 생존 배우자가 60 세인 경우, 생존자 혜택을 노인 과부로받을 자격이 있습니다. 시작 : 사망 한 미망인을위한 혜택은 사망하거나 60 세가되면 시작됩니다.

끝 : 고령자가 사망하고 혜택이 중지되면 (999) .

- 장애인 과부 (999)> :

생존 배우자가 장애가있는 경우 50 세부터 혜택을받을 수 있습니다.

시작 : > 혜택은 귀하의 사망시 시작됩니다. 끝 : 혜택은 나이든 과부 (65 세가되어 사망했을 때)의 혜택으로 전환됩니다.

- 사망 한 근로자의 자녀

:

퇴직 근로자의 자녀 (위에 명시된)와 동일한 조건을 충족시키는 한 아동은 혜택을받을 수 있습니다.

시작 : 혜택은 귀하의 사망시 시작됩니다. 끝 :

자녀의 상태가 변할 때 - 노화를 통해 - 또는 자녀가 사망하면 혜택이 끝납니다. - 사망 한 근로자의 부모

:

근로자의 생존 한 부모는 혜택을받을 수 있습니다. 그 또는 그녀는 적어도 62 세 이상이어야하며 지원을 위해 근로자에게 의존해야합니다. 시작 : 혜택은 근로자의 사망시 시작됩니다.

끝 : 이러한 혜택은 부모의 사망에 따라 중단됩니다.

장애가있는 근로자 혜택 직업을 수행 할 수없는 상해 또는 질병으로 고통을 당하면 사회 보장 혜택의 최종 범주가 적용됩니다. 이러한 혜택은 장애 보험 신탁 기금에서 지급됩니다.

- 장애가있는 근로자

:

:

장애인 혜택을 받기 위해 충분히 오래 일했고 장애인이되기 전에 적극적으로 일하면 장애 혜택을받을 수 있습니다. 시작 : 장애가있는 근로자 급여는 사회 보장청 (Social Security Administration)이 결정한대로 장애가 시작된 후 6 개월 만에 시작됩니다. 최소한 12 개월 동안은 일을 할 수 없다는 의미에서 "심각한 장애인"이어야합니다.

끝 : 혜택은 귀하의 사망 또는 더 이상 자격이없는 사회 보장국의 결정에 따라 종료됩니다.

- 장애인 근로자의 배우자

:

장애인 인 경우 배우자도 혜택 수혜 자격이 있습니다. 배우자가 다음 조건 중 하나에 부합해야합니다 : 보호자가 16 세 미만의 자녀가 있음 자녀를 돌보는 데 장애가 있음

• 최소 62 세
• 전 배우자에게 동일 함.
• 시작 :

배우자 혜택은 귀하가 혜택을 받기 시작할 때 시작됩니다.

끝 : 혜택은 귀하의 배우자 (또는 전 배우자)의 사망, 사망 또는 사회 보장국이 귀하가 장애 혜택을 더 이상받을 자격이 없다고 판단한 시점에 종료됩니다.

- 장애가있는 근로자의 자녀

:

장애가있는 근로자의 자녀는 혜택을받을 자격이 있습니다. 그 또는 그녀는 은퇴 한 근로자의 자녀를 위해 상기 조건 중 하나를 충족해야합니다. 시작 : 자녀를위한 혜택은 장애 혜택이 시작될 때 시작됩니다.

끝 : 혜택은 자녀가 나이를 먹었거나, 더 이상 혜택을받을 자격이 없거나, 또는 귀하 또는 자녀가 사망했을 때 종료됩니다.

결론 여기에 설명 된 혜택 프로그램은 대다수의 미국인이 직면하게 될 세 가지 프로그램을 구성합니다. 우리는 다른 일반적인 사회 보장 프로그램 인 메디 케어를 제외 시켰습니다.

Medicare 101 : 4 가지 파트 모두 필요합니까?를 참조하십시오.

및 메디 케어에 대한 직원 안내서. 혜택을 신청하기 전에 적용 가능한 경우 사회 보장 담당자와 재정 고문에게 이야기하십시오. 더 자세한 내용은 사회 보장 혜택의 유형

을 참조하십시오.