일반적인 실수입니다. 부모님은 자녀를 대학에 보내기 위해 은퇴를 위해 저축해야합니다. 실제로 2015 년 T. Rowe Price Group, Inc. (TROW TROWT Rowe Price)에 따르면 자녀 중 학자금 대출을받는 대신 자신의 은퇴 저축을 이용하는 것이 절반 이상이보고했습니다. Group Inc94. 98 + 0.43 % High Stock 4. 2. 6 ) Family Financial Trade-Offs 조사 로 2,000 명의 부모를 심문 한 조사. 설문 조사 응답자의 거의 절반이 자녀의 학비를 충당 할 수 있다는 의미 일 경우 더 오래 일하고 나중에 은퇴 할 의사가 있다고 응답했습니다. 그러한 부모의 관용이 칭찬되어야하는 반면에, 진리는 그러한 방식으로 퇴직 저축을 분리하면 결국에는 그들을 해칠뿐입니다. 학부모는 자녀가 대학에 진학하기 전에 또는 퇴직하는 동안 자신의 은퇴를 위해 충분한 돈을 확보해야합니다.

->

시대가 바뀌 었습니다

과거 세대는 자녀 교육에 대한 지불에 대해 다르게 생각했을 수 있습니다. 한 가지 이유는 대학이 이전보다 훨씬 더 합리적 이었기 때문입니다. 또한, 많은 사람들은 고용주를 통해보다 관대하고 보장 된 연금 급여를 받음으로써 퇴직을위한 저축이 틀림없이 더 안전하고 쉽게 이루어졌습니다. 그러나 오늘날 대부분의 근로자는 401 (k) 플랜을 통해 저축을하고 있으며, 고용주와 일치하는 기부금을받을 수도 있고받지 못할 수도 있습니다. (더 자세한 내용은 더 오래 살 수있는 은퇴 플랜

여기에 사람들이 더 오래 살고 있다는 사실을 덧붙여서, 은퇴가 이전보다 오래 지속될 수 있으며 수십 년 전에 저축 가정이 해제 될 수 있음을 의미합니다. 그렇기 때문에 부모가 은퇴를 위해 일찍 그리고 지속적으로 저축하는 것이 중요합니다. 퇴직자는 월급이없는 20 ~ 30 년의 삶을 살고 있습니다. 수업료 전액을 미리 계획하는 것이 좋습니다. (더 자세한 내용은

은퇴 적립금과 학비의 균형 방법 참조) - 9 ->

부채를 늘리지 마십시오.

T. Rowe Price 설문 조사에 따르면, 많은 부모들이 자녀가 될 것이라는 것을 의미한다면 자신의 부채 수준을 높이기 위해 더 열심히 더 오래 일하게 기꺼이 노력하고 있습니다. 부채없는 대학을 졸업 할 수 있습니다. 사실, 부모의 51 %는 두 번째 직업을 가지거나 자녀의 대학 생활비를 충당하기 위해 추가로 아르바이트를 할 의향이 있다고 답했습니다. 조사 대상자 중 52 %는 자녀의 수업료를 충당하기 위해 25,000 달러 이상의 부채를 기꺼이 짊어 질 의사가 있다고 응답했다. 조사 대상자의 9 %는 자녀가 대학에 다니는 것을 돕기 위해 필요한만큼 빌릴 의사가 있다고 답했습니다.

대학 대출금을 갚기 위해 노력한 기억이 그리 멀지 않아 많은 부모들이 자녀의 곤경에 동조했습니다.사실, T. Rowe Price 설문 조사에 따르면, 학자금 대출을 통해 자신의 대학 교육비를 지불 한 부모 중 45 %는 이러한 부담이 퇴직금을 저축하기 시작한 자신의 능력에 악영향을 미쳤다고 생각합니다. 그것이 사실일지도 모르다, 많은 재정적 인 고문관은 그들의 대학 돈에 돈을 버리면서 그들의 자신의 은퇴를 위해 저축하지 않거나 그들의 자신의 빚을 증가하지 않기 위하여 그들의 클라이언트를 조언하는 확고부동하다. 가능하다면 둘 다 동시에 저장하는 것이 좋습니다. 그들은 또한 사람들이 나중에 더 많은 돈을 모으지 않아도되는 어려움을 완화시킬 수 있기 때문에 돈을 더 일찍 그리고 더 큰 금액으로 저축하기 시작하는 것이 좋습니다. (자세한 내용은

Financial Advisor 클라이언트 안내서 : 대학생을위한 절약 .) 529 계좌 개설

529 계좌 설정은 실제로 저축 예금을 시작하는 좋은 방법입니다. 너의 아이들의 미래. 이 계좌에 대한 기부는 주정부 세금 공제를받을 수있는 자격이되며, 대학 수업료, 방세 및 숙박비를 지불하기 위해 돈을 인출하면 면세 수입으로 간주됩니다. 그러나 많은 부모들은 529 명의 예금 계좌에 돈을 넣기 시작하면 아이들이 선택한 학교에서 재정 지원 패키지를받을 수있는 기회를 망칠 수 있다는 우려를 표명했다. 그러나 이것은 드문 경우입니다. 529 계정의 저축은 실제로 대학이 신청자의 재정적 상황을 검토 할 때 가족의 자산으로 간주되지만 누가 얼마나 많은 도움을 얻는 지 결정하기 위해 계산 된 재정 지원 공식에 포함되는 경우는 거의 없습니다. 그것은 실제로 재정 지원 패키지에 포함 된 것을 결정하는 데 가장 많이 사용되는 가족 수입입니다. (더 자세한 내용은

올바른 529 교육 저축 계획 선택하기 .) 여전히 매월 급여의 일부를 529 개 계좌에 투자하는 부모들은 돈을 버리도록해야합니다 그들의 은퇴 기금에서. 매월 안전한 퇴직 기금에 총 소득의 약 15 %를 저축하는 것이 이상적이며, 많은 고문들이 동의하며,이 수치에는 제공 될 수있는 회사 일치도 포함됩니다. 연령 기반 벤치 마크를 설정하는 것도 좋습니다. 학부모는 연봉을 40 세까지, 50 세까지를 6 세, 60 세까지 10 배까지 두 배로 늘려야합니다. (자세한 내용은 다음을 참조하십시오 :

은퇴 자금이있는 대학 교육 비용 지불 ) 이것은 종종 그렇지 않습니다. 한 가지 이유는 학부모들이 은퇴보다 저축률이 더 높기 때문에 학부모가 자신의 퇴직금을 저축하기 전에 자녀의 학비를 절약하는 함정에 빠지기 쉽다는 것입니다. 그러나 한 사람이 40 대 중반 또는 50 대 초반에 도달하면 은퇴가 훨씬 가까워집니다. 부모가 원하는 마지막 일은 자녀가 어른이되면 자녀에게 경제적 부담이되는 것입니다. 따라서 퇴직을 위해 많은 돈을 아끼지 않으면 안됩니다.

은퇴를 우선 순위에두기

사실은 은퇴를위한 저축은 모든 사람의 삶에서 우선 순위가되어야합니다. 즉, 자녀가 대학에 다니지 못하게하거나 직장 시간 동안 더 살기 좋게 사는 것을 의미한다고 할지라도 .많은 재정 고문은 고객이 연봉의 70 %에서 80 %까지 살아야하고 나머지는 절약 할 것을 제안합니다. 가능하다면 자녀의 학비와 퇴직을 동시에 저축해야합니다 - 은퇴를 최우선 과제로 저축하십시오. 나중에 일할 때 저축을 극대화하는 것은 나중에 재정적 안정성을 유지하는 열쇠입니다. (자세한 내용은

로스에서 저축 한 401 (k) 벌금없이 대학에서 사용할 수 있습니까? ) 결론 999 학부모는 저축 한 돈을 저축보다 우선적으로 저축해야합니다 자녀의 대학 비용 때문입니다. 이상적으로는 둘 다 동시에 수행해야합니다. 일찌기 시작하고 더 많은 것을 저장하는 것이 항상 중요합니다. (자세한 내용은

자녀를 잊지 마십시오 : 교육 및 은퇴를 위해 저축

참조)