어떤 부동산 회사가 최고의 교육을 받는지는 상담원의 경험 수준과 자신이 원하는 교육 유형에 따라 다릅니다. 부동산 판매는 적절한 사람에게 큰 보람을 줄 수있는 어려운 직업입니다. 최고 수준의 교육을 제공하고 에이전트의 성공에 투자하는 회사와 팀을 구성하면 새로운 에이전트가 성공할 가능성이 크게 높아집니다.

부동산 경력 통계

미국 노동 통계국 (BLS)은 2014 년 미국 내 부동산 중개인과 영업 사원이 400,000 명 이상이라고보고했다. 이들의 평균 임금은 45 달러, 연간 610 달러, 또는 21 달러였다. . 93 시간당. 그러나 임금 분배는 광범위합니다. 최고 요원은 정기적으로 연간 $ 200, 000을 초과하여 벌어들입니다. 반대로 최저 임금을받는 요원은 일주일에 40 시간 이상 근무하여 20,000 달러 미만으로 최저 임금을 적립하거나 임금을 시간당 요율로 낮추면 효과가 떨어집니다.

많은 새로운 에이전트의 경우, 가장 어려운 부분은 주 시험을 통과하지 못하고, 부동산 거래를 마치거나 모기지 대출 기관 및 소유권 회사에서 처리해야하는 무수한 서류 작업을 배우는 것입니다. . 부동산 판매의 가장 어려운 측면은 고객을 찾는 것입니다. 광범위한 소셜 네트워크 또는 광범위한 따뜻한 시장을 가진 에이전트는 쉬운 길을 택할 수 있지만 사실은 부동산 판매 전문가가 기술이나 전문성에 관계없이 돈을 벌기 위해 고객을 필요로한다는 사실입니다. 결과적으로 최고의 에이전트 교육 프로그램은 마케팅 및 비즈니스 조달에 중점을 둡니다.

새로운 부동산 면허 취득 장소를 모색 할 때 찾아야 할 다른 특징으로는 현지 시장 동향에 대한 교육, 최신 기술에 대한 액세스 및 새로운 에이전트가 실행되는 경우 액세스 할 수있는 중개인에 대한 액세스가 포함됩니다 현장에서의 문제로

켈러 윌리엄스

세계에서 가장 큰 부동산 회사 중 에이전트 수를 기반으로하는 켈러 윌리엄스 (Keller Williams)는 업계에서 업계 최고의 교육 프로그램을 제공합니다. 7 주간의 BOLD 프로그램은 영업 담당자와 숙련 된 에이전트를 짝 지어 ​​판매 전화 및 휴업 같은 실제 상황을 안내합니다. 새로운 에이전트는 마케팅 기법을 배우고 지역 사회의 부동산 전문가로서의 위상을 정립합니다. 그들은 10 명의 에이전트로 구성된 그룹으로 나뉘어지며 개인적인 기대를 충족시키기 위해 서로 책임을지기를 기대합니다.

BOLD 프로그램을 완료 한 평균 상담원은 연간 12 건의 거래를 종료하고 평균 70,000 달러의 수수료를 받고 평균 부동산 중개인이 전국에서 벌어 들일 때보 다 50 % 이상 많습니다.

Weichert

Weichert의 교육 철학은 잠재 고객을 사람들로, 고객을 두 번째로 바라 보는 것입니다. 이러한 사고 방식을 통해 에이전트는보다 개인적인 차원에서 사람들과 소통 할 수 있으며 자신의 필요와 필요에 대해 더 깊이 이해할 수 있습니다.이 회사의 설립자는 부동산 영업 사원으로서 경력을 시작했으며 순위를 빠르게 올렸습니다. Weichert의 교육 프로그램은 설립자가 현장에서 성공하는 데 도움이 된 기법과 전략을 사용합니다.

Weichert의 교육은 교실과 온라인 학습으로 구성되어 있습니다. 회사는 팀 구축에 큰 역할을합니다. 설립 된 성공적인 요원은 새로운 팀 구성원에게 지식과 전문성을 제공하여 성공적인 결과를 보장합니다.

Redfin

부동산 경력을 시작하는 가장 무서운 측면 중 하나는 커미션으로 만 진행되고 있습니다. 대부분의 에이전트는 첫 판매를 끝내기까지 2 ~ 3 개월이 걸립니다. 그들이 다른 직장을 유지하지 않는 한, 그 시간 동안 월급을받지 않습니다.

Redfin은 2014 년에 교실 학습, 롤 플레잉 (role-playing) 및 실습 (on-the-job) 훈련을 통해 새로운 에이전트를 가르치는 18 개월의 견습 과정 인 Redfin Agent Development (RAD) 프로그램을 발표했습니다. 무엇보다도 상담원은 RAD 프로그램 기간 중 봉급 및 혜택을받을 수있을뿐만 아니라 영업 종료 시점의 커미션 및 보너스를받습니다.